南都讯 记者吕虹 发自北京 9月5日，在全国第41个教师节到来之际，教育部召开“教育大会一年间·教改进行时”主题新闻发布会，介绍一年来“教育强国建设，教师何为”的具体举措。

教育部教师工作司司长俞伟跃在会上介绍，过去一年，教育部巩固提升教师待遇保障，切实减轻教师负担，建立了教育系统发文与教师减负一致性评估审核制度，坚决遏制无关事务进校园。同时，健全权益保障机制，及时澄清涉师不实举报，会同公安部严厉打击诋毁、污名教师等违法行为，维护教师良好形象。

与此同时，据俞伟跃介绍，部里出台了新时代师德师风建设长效机制的意见，持续从严从实强化师德师风全链条闭环管理，落实师德违规“零容忍”。具体举措包括，针对一线教师制定职业行为十项准则学习手册，对教育行政部门和高校管理者进行师德师风全覆盖培训等。

此外，教育部还会同相关部门健全师德师风建设联席会议制度，指导各地各校健全师德教育、典型引领、教师准入、日常监管、考核评价、监督指导、举报核处、责任追究、权益保障、责任落实等10项机制。

“尊师重教是中华民族的优良传统，”俞伟跃强调，为进一步加强教师待遇保障，提高教师政治地位、社会地位、职业地位，去年，教育部等七部门联合印发《进一步加强尊师惠师工作的若干措施》，从医疗健康、文化提升、生活服务、住房保障等方稳面制定尊师惠师措施，系统推进教师享有“公共服务优先”的一揽子政策。

同时，教育部上线“中国教师”小程序，各项优惠服务清单通过移动端“中国教师”小程序“惠师服务”“地方惠师”专区集中发布。“这一年来，激励与约束并重，公平和质量齐驱，广大教师发展通道进一步拓宽，教师资源配置更加科学合理。”俞伟跃说。

“一年来，我们巩固提升教师待遇保障，持续巩固教师工资收入‘不低于’成果。”俞伟跃表示，教育部会同国家发展改革委、住房和城乡建设部等部门加强乡村教师住房保障，首次构建“配租+配售”相结合的乡村教师住房保障体系。惠师服务方面，要持续促进惠师服务“精准化、便捷化、全覆盖”，并首次在国家层面围绕医疗、交通、消费、旅游等出台尊师惠师政策，连续推出两期“尊师惠师公益行动”，上线“AI教师心理陪伴”。